让士兵们亲看看他们的家人真的得到了实惠，比秦国的军功制实现的还快，他们顿时就聚集在乔婉云旁，愿意以死效之。

人心齐，事业才能成。

否则以乔婉云那可怜的一百人，怎么可能让她建功立业。

乔婉云并不想得罪第一大东，这段时间，她只见过格安金的老总一回，当时只是礼节的往来，说的也都是虚伪客的话。

是时候跟格安的老何见一面了。

老何是富n代，祖上阔了很多年，绝非运气好踩着风上天的猪。

这人的事风格，那叫一个稳健。

不稳健也逃不过那么多次全球的金危机。

但是对于乔婉云来说，要说服这人，就有麻烦，靠怀是不行的，要有足够的论据来证明自己事的理由。

虽然她的目的就是赢得中小东的选票。

可这事说来就不好听，必须要给大东一个更动听的理由。

所以，她得去见见老何，跟他聊聊，意识形态她不占有，就会被乔海舟占有，那她是绝对不愿意的。

老何与乔婉云亲切会面。

乔婉云拿的说服逻辑是一个公司能分四次红，虽然分了两次，但如果年底的时候盈利达标，我愿意着压力再分一次。

这段时间，乔婉云锐意取的作风被老何看在里，他很欣赏这个年轻姑娘，觉得她说得颇有理。

于是，他不纠结分红了。

他开始讨论影视城的事。

他认为这个业务的不确定因素比较大，影视业寒冬说来就来。

某演员偷税漏税，引起全行业雪崩。

某些大类型的剧不能拍，又全行业洗牌。

忽然拍摄地现什么问题，再次受影响。

“如果你持自己的选择，那么我也尊重你的选择，但是希望不要跟公司主营业务混在一起。”

“好的，我会好好考虑这件事。”

乔婉云告辞回家已经是半夜，她还不打算睡，复盘了一这几天经历的事。

影视□□的计划得到了当地的合，大东也算勉同意了，但是需要另外搞一个独立算的公司。

这就有个问题，人从哪里来？

一开始的员工，肯定得从乔氏集团里拨人。

虽说是同一个集团，但是很少有人愿意从一个稳定发展的公司里，被调到前途未明的新公司。

当初全国只有一个电信，后来电信要把移动分离来的时候，被划到移动公司的人很多非自愿，差不多就是发岭南的意思。

移动发家致富已经是后面的事了。

现在乔婉云不知要调拨过去的人会怎么想这事，最坏的可能是觉得自己被发边疆了，一怒辞职。

毕竟谁都不想被边缘化。

还是得像当初她亲自领兵上阵那样，得有一个全公司认可的，她最得意的人被派到那边去坐镇，才能让其他人信服。

第二天，苑雪被叫到办公室，乔婉云把自己的计划告诉她。

乔婉云笑咪咪地问她：“你还有什么要求吗？我会尽量满足。”

“我就一个要求，能把曹清蓉给我吗？”

“不能。”

曹清蓉是要负责政府事务的，不能给一个新成立的分公司。

“把金鑫给我。”