（三合一）

信恨离去。

留大辅带着小野去了木叶最贵的烤店。

——既然你说请客,那就不能怪我不客气了。

其实雨月给的工资相当可观，只不过大辅先前在各项目上投了相当多的资金，再加上后续是真的忙,他已经很久没有享用过档烤了。

没有小野逐渐消失的笑容,他熟练的了几个贵的。

等待上菜的时候他看向小野。

“你想说什么？”

听他这么说，小野也赶忙从心疼中回注意力。

——老板可一定要看在自己这么努力打听的份上,把这些开销都报销了啊！

“是这样，我们老板听说雨月商店对员工特别好,所以也想来取取经,学习一。”

小野选了一个最安全，也最容易引发人倾诉的话题开始。

不待遇是真的好还是只是谣传,对方都有话可以说。

真的好呢，那他肯定会想炫耀。

要是不好呢，对方肯定会想发牢。

——虽然小野觉得肯定是后者吧。

“是啊，确实很好。”

大辅了。

忙是忙了。

但雨月小在薪酬方面确实没有亏待过他们。

平时也时不时会买零瓜果什么的给他们吃……再说了,在这里工作的累，那能算累么？

虽然这答案有超小野的计划，但没关系，偏差不大。

“真的啊,那雨月商店的店主人很好嘛。”

——当员工的,哪里有说自己老板好的呢？

比如小野自己，他就恨不得每天骂老板三遍。

要是老板真是个好人,能把他一脚踹来搞这事儿么？

还不是因为老板舍不得雇佣忍者去探查，才把自己派了来。

一起说坏话本来就是个非常能拉关系的行为,小野决定以此为突破一气解决。

“是啊，雨月小真的是我见过最好的人了。”

没有之一！

又大方，又善良。

她不仅自己经营生意,还带着给为自

己工作的忍者们福利——哪怕只是一起找寻了《少年英雄》签名本的其他忍村都被括在。

还会有比这更好的人么？

对，她也会给自己商店的人锻炼的机会。

是的，过程可能会有累。

那明明是对自己的提升！

小野：“……”

你这么不理牌，我就很难过了。

万万没想到还真有真实夸老板的员工。

不，说不定只是他想讨好老板，才这么说的呢？

“这样啊，那你们平时工作呢？有这么好的老板，应该不会很辛苦吧。”

“那倒没有，辛苦还是很辛苦的。”

小野一听这话来了神。

一个好老板，怎么能让员工辛苦呢？

他好了！他有了突破了！

“那……”

“但这辛苦值啊。这都是有意义有价值的辛苦。”

没等他把一句话说完，大辅的话就又让他错了。

“不是，辛苦怎么还有价值了？”

“辛苦当然可以有价值。”大辅语重心的，“对自己的能力有提

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