她想赚钱是其次，最重要的是她不喜被着，不喜时上班，准时班，她就喜迟到早退，就想自己当大领导，这样的立秋能轻易把堂让给别人？

他用立秋的态度说和上午立秋安抚员工差不多意思的话。

这几人也在堂，时间和单位合作，想要沈立秋的好味堂加。

沈立秋大概能明白他的心。

大家还叫他问问立秋的意思，不用问，他知立秋的会说什么话。

杨东中午过来，在堂后厨打饭的时候听说了堂要被收走的事，很是诧异，都不用他问，大家你一言我一语把事全代来。

有她在的一天，她就是大领导，不会有人着她，除非堂支撑不住，正常况大家的待遇不会有任何改变。

堂这个时间正好是关门时间，没别的客人，有几个自家员工在，沈立秋几人谈话声音没刻意放低，在堂里的员工都听见了。

沈立秋懂他们的想法，觉着有好笑：“请问加对我们有什么好吗？”

拿上饭菜回办公室，杨东问她上午发生什么，大家的话让他以为堂上要被收走了。

“我上午还难受几个学校用我孩年纪大，没办法接收这么大孩为由拒绝我……堂要是被收走的话，该庆幸我家孩被拒绝，不然我都没办法供孩们读书。”苏采上午到碰，想到自己的工作，又不是非常难受了，觉得自己多问问总能给孩们找到学校。

或者说她堂哪里材料没办齐全，他们通知她关门停业？

说收走也没错,听起来是给她们背靠大山的机会,谁知是不是惦记上她们的收。

和她一起活的潘大婶满面愁容：“我们现在好好活，不到确定被收走那天都不要说丧气话，你们家况特殊，我相信以后领导再起家生意，肯定愿意招你来活。”

她赚钱的想法可多了，还想着卖手擀面饺，再卖些别的。

会计简单说完待遇，沈立秋接着她的话讲：“虽然我们堂赚得不多,但在员工福利待遇这块得不错,加你们以后，员工待遇如果差了，我能答应，我的员工们不会答应。”

他们的合作并不是沈立秋以为的三餐合作。

不提工资是因为工资比同行低。

不可能的。

领导说得淡定，底员工不太淡定了，没一个钟，有人想收走堂的消息传遍整个堂，就连带孩去小学幼儿园问读书事的苏采，都在回堂不到五分钟的时间里听说了。

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对方以为她年轻，容易被唬住,她哪有那么好唬,最后结果自然是不而散。

一行人离开后，沈立秋和陶会计起准备回办公室。

他们想加她的堂，她都不一定答应来，还叫她的堂加。

昨晚上立秋还和他说冰柜的事，有了冰柜，堂能多一份收，稳赚不亏。

她在县城堂遇见过各各样人,遇到今天这些“地蛇”也丝毫不慌张。

对方没有拖泥带，来说合作的事。

堂都快变成菜市场了。

听到来人是想收走堂，个个都有些慌张。

他们想合并堂。

问好之后，坐到他们对面，询问他们有什么事。

心戏十足的沈立秋，表面非常淡定，和陶会计两人走过去，先虚假意问声好。

懂的都懂。

对方将所谓的好讲给沈立秋听,沈立秋让陶会计告诉几个“客人”有关她们堂的员工待遇。

第65章

怕岳父岳母。

陶会计来到堂后，大多员工面试她都有参与，自然知该如何说堂的待遇：“不提工资,我们堂员工每人每天两元餐补，定期发放果,过年过节还会发钱发礼品。”

此时此刻已经不知该如何形容自己的心。

潘大婶家里条件不好，却没有苏采糟糕，只好她来安她。

沈立秋简单把事经过告诉杨东。

沈立秋声安抚她们：“没事，除非堂倒闭关门,我在的一天，我都是堂的大领导,不会让它被收走。”

这真不是来检查堂卫生的？